Recruiter

Find den rette person til jobbet. Tiltræk, administrer og engager nøgletalenter - lige fra den første samtale.

Kontakt Talentsoft
banner-hp

Fortæl os hvad du leder efter

Og vi designer vores produkt til dig

Tiltræk toptalenter

Tilbyd en kandidat-centreret oplevelse

Få de passive kandidaters opmærksomhed

Rekruttér med referencer

Styrk dit Employer Brand ved at skabe personlige karrierewebsites. Foreslå relevante jobs til dine kandidater og lær dem at kende - når som helst, hvor som helst.

Recruiter_Pain Point 1_Benefit 1

Gør kandidatoplevelsen personlig med en hurtig og enkel ansøgningsproces, geolokation af ledige stillinger og integration af sociale netværk.

Recruiter_Pain Point 1_Benefit 2

Vær proaktiv når du rekrutterer passive kandidater. Anvend en dynamisk metode til at kvalificere kandidater i Hello Talent, som er integreret i Talentsoft Rekruttering.

Recruiter_Pain Point 1_Benefit 3

Brug dine medarbejderes netværk til at identificere talenter og få en hurtigere rekrutteringsproces.

Recruiter_Pain Point 1_Benefit 4

Og vi designer vores produkt til dig

En simpel ansøgningsadministration

Træf bedre beslutninger

Integrer alle dine rekrutteringsværktøjer

Få et præcist overblik over alle dine ansøgninger - uanset om de er interne, eksterne eller uopfordrede, og træf et hurtigere valg. Få overblik på en individuel og dynamisk platform, som er tilpasset dine rekrutteringsbehov.

Recruiter_Pain Point 2_Benefit 5

Mål din rekrutteringsperformance ved at udnytte en lang række pre-packaged indikatorer. Opbyg dine personligt tilpassede dashboards.

Recruiter_Pain Point 2_Benefit 6

Styrk dine rekrutteringsprocesser ved at udnytte en lang række indbyggede teknologiske partnere: onlinevurdering, multi-ansøgning, job-boards eller video-interviews, som alle er tilgængelige på én platform.

Recruiter_Pain Point 2_Benefit 7

Og vi designer vores produkt til dig

Skab en værdifuld medarbejderoplevelse – lige fra den første dag

Boost intern mobilitet

Styrk integrationen og engagementet hos kandidaten, allerede fra kontrakten er underskrevet: Tilbyd dem relevant HR-indhold og individuelle lærings- og onboardingforløb.

Recruiter_Pain Point 3_Benefit 8

Opslå ledige stillinger på en dedikeret medarbejderportal, og sammenhold dine medarbejderes anmodninger om intern mobilitet med din rekrutteringsplan.

Recruiter_Pain Point 3_Benefit 9

Pas på - du risikerer at blive afhængig af det!

Den feedback vi har fået af Talentsoft Rekruttering har været meget positiv og vores arbejdsdage er blevet meget mere effektive, end de var før i tiden. Det har ført til at vi over det seneste år har kunne behandle mere end 30.000 ansøgninger. Vi har kunnet sikre vores ansøgeres datasikkerhed og har kunnet ansætte 300 nye talenter til at blive en del af vores Flixbus team.
Angelika Putz
Teamledet Talenttilegnelse — FlixBus
Læs kundehistorien
angelika
  • angelika

Vi elsker at samarbejde med vores kunder

#Jegvilgernevidemere

Tæt